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Liderazgo

Liderazgo (fuente Club Excelencia en Gestión “Introducción al Modelo EFQM de Excelencia. Shares what Works”): Las Organizaciones excelentes cuentan con líderes que dan forma al futuro y lo hacen realidad, actuando como modelos de referencia de sus valores y principios éticos e inspirando confianza en todo momento. Son flexibles, permitiendo a la organización anticiparse y reaccionar de manera oportuna con el fin de asegurarse un éxito continuo.

Liderazgo Directivo

  • Ser referentes transmitiendo nuestra Misión, Visión y Valores.
  • Sistemática de reuniones: Dirección, Dirección-equipo directivo, Dirección-Comisión de Coordinación Pedagógica, por Departamentos, con padres, con delegados de clases…
  • Realización de auditorías internas, revisión anual del Sistema por la Dirección, encuestas con preguntas sobre el liderazgo, participar en jornadas de buenas prácticas…
  • Saber transmitir el Plan Estratégico y su seguimiento.
  • Conocimiento (seguimiento y medición) de los indicadores en personas, clientes, sociedad y resultados para la toma de decisiones.
  • Fomentar la autoevaluación.
  • Relación con los grupos de interés: alumnos (encuestas, sugerencias), familias (reuniones, encuestas, sugerencias), sociedad (reuniones) y proveedores (alianzas).
  • Favorecer la comunicación familia-colegio y transmitir adecuadamente los programas e iniciativas del Colegio.
  • Participar en Organismos: CEOE, ACADE, Círculo de Calidad, Programa Colegios Excelentes, reconocimientos de la Universidad de Cambridge y Alianza Francesa como centro preparador de exámenes oficiales…
  • Participación en Congresos, Convenciones…
  • Apoyo de actividades sociales: Domund, Navidad…
  • Aplicación de una política de igualdad de oportunidades.
  • Tener en cuenta en cada proyecto: responsable, establecimiento de objetivos, personas implicadas, recursos, seguimiento…

Identificación de Líderes

El Colegio Hispano Inglés tiene identificado sus Líderes de acuerdo a su Organigrama y áreas, con sus funciones e implicación en actividades de mejora de la gestión. Las áreas con identificación de sus Líderes son:

  1. Consejo Directivo.
  2. Área Pedagógica.
  3. Área Administrativo-Financiera.
  4. Otras Áreas de Apoyo.

Los Líderes del Colegio Hispano Inglés actuamos como modelo de referencia de sus valores y principios éticos.